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人力资源专员

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  • 全职|人数:10人|学历:大专|经验:应届毕业生|地点:邯郸市丛台区
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  • 任职资格:1、人力资源、行政管理等相关专业全日制本科及以上学历,年龄20-30周岁;2、熟悉国家相关劳动法律法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;3、在人员招募、引进及员工考核、激励等方面有实际操作能力;4、熟练操作办公软件,具有一定写作能力。岗位职责:1 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:大专|经验:应届毕业生|地点:昌乐县
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  • 全职|人数:5人|学历:本科|经验:应届毕业生|地点:宿州市埇桥区
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  • 工作职责:1、协助项目经理做好项目部劳务工人管理工作。2、负责管理本项目实名制系统工作。收集、整理、审核并录入本项目在场劳务工人基本信息。3、负责本项目劳务工人考勤,督促各劳务班组按月编制工资表,办理农民工工资专户,监管农民工工资发放。4、负责项目部各类劳资报 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:应届毕业生|地点:昌吉州
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  • 一、公司员工招聘;二、劳动关系管理;三、薪酬核算及发放;四、绩效管理及实施。
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  • 全职|人数:2人|学历:本科|经验:应届毕业生|地点:北京
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  • 、协助管理人力资源部的日常工作;2、协助制定集团人力资源战略、规划,;3、完善人力资源管理等制度体系的制定、完善及执行,并监督落实;4、建立积极的员工关系,组织策划员工的各类活动;5、完成领导交办的其他临时性工作。
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