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销售管理校长

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  • 全职|人数:3人|学历:大专|经验:3年以上|地点:潍坊市奎文区
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  • 主要岗位内容1、统筹负责培训学校业绩、员工管理、品牌宣传的整体工作;2、推动学校内部管理的规范化、科学化,拓展市场,对招生等统筹负责,制定销售指标,带领团队完成销售业绩;3、领导交办的其他任务任职要求:1、热爱教育培训行业,对市场及国家相关政策信息有高度的敏锐 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:商州区
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  • 岗位职责:1、建立健全和完善学校规章制度,组织制定与实施学校发展规划和学期工作计划;2、统一安排学校工作,负责学校的组织管理、行政决策,3、审批部门工作计划,主持召开行政会议,校务会议等;4、组织教育教学研究,推动教学改革,提高教育质量;5、领导和抓好教学工作 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:不限|经验:不限|地点:潍坊市奎文区
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  • 一、工作内容1.负责分校的市场、渠道及销售工作,带领团队完成招生业绩目标,确保利润达成。2.负责管理校区,提高分校团队业务能力、专业素养、服务意识,为分校长发展提供可行性建议。3.参与制定、执行相关政策和制度,不断完善和优化分校的市场营销、人才培养、内部合作各 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:平顶山市新华区
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  • 一、在校长领导下,协助校长开展各项工作。二、认真贯彻执行并监管中心各项规章制度。三、协助校长制订学校各项规章制度,发展规划,学年、学期工作计划,按分管职责认真组织实施,并及时做好总结。四、领导和组织销售工作,安排并实施各种引流招生活动,按时保量完成中心的销售业 更详细...
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  • 全职|人数:4人|学历:不限|经验:不限|地点:常州市武进区
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  • 岗位职责:1、完成个人销售业绩;2、有效协调并指导咨询团队,完成销售生产指标;3、领导咨询团队,提高职业、专业素养、服务意识,有效提高新签率;4、负责校区咨询工作的计划和实施,参与制定、执行相关政策和制度;5、负责校区咨询、市场团队的管理,降低离职率,提高人均 更详细...
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