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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：贺州市
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  • 岗位职责：1、负责城市公司项目人事工作，包括入离职，调转，合同续签，营销考勤汇总审核、营销薪酬核算、社保，人员档案管理、日常维护和更新ehr系统、转正、晋升答辩工作的安排；2、协助桂中招聘主管进行日常招聘工作；3、新员工培训组织以及每月培训情况汇总、网络学院每 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：南宁市青秀区
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  • 1.工作内容及要求：1）本科学历，行政管理、人力资源等相关专业；2）负责日常行政、人事相关工作，对公司的招聘网站进行管理，简历甄选，面试邀约等；3）根据公司项目需求，长期协助招聘项目兼职人员；4）负责员工关系管理，入职、转正、离职等手续的办理；5）具有良好的职 更详细...
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  • 全职|人数：4人|学历：不限|经验：不限|地点：南宁市江南区
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  • 岗位要求：1、有人力资源行政工作经验优先；2、熟悉使用相关办公软件；3、具有良好的职业道德，勤勉务实，有责任心
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：3年以上|地点：贵港市覃塘区
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  • 岗位职责：1.执行总公司人力资源管理的相关规章制度；2.负责项目人力资源规划的编制和落实，为人事决策提供建议和信息支持；3.负责项目人力资源方面的日常事务管理，包括人员招聘、入（离）职手续办理、培训、薪酬福利等；4.负责项目员工队伍的建设、选拔、绩效考核等工作 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：不限|地点：崇左市江州区
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  • 岗位职责：1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，配合人事主管编制人员招聘计划，经批准后实施，完成招聘任务；2.做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；3.负责办理入职手续，负责人事档案的管理 更详细...
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