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  • 全职|人数:10人|学历:不限|经验:不限|地点:苏州市张家港市
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  • 本公司由于业务发展需要,现需要招聘如下人员:招聘岗位:人力资源专员招聘人数:30人工作地点:江苏省苏州市工作性质:全职岗位职责:1、根据招聘需求,执行招聘计划,开展人员招募,完成公司人才队伍建设;2、负责人员入职、离职及各项日常人事事务的跟进,劳动合同的签订、 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:河源市
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  • 1、热爱文职工作;2、大专以上学历;公司提供:六险一金、免费工作餐,员工培训,节假日福利等。
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  • 全职|人数:3人|学历:不限|经验:不限|地点:成都市武侯区
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  • 岗位职责:1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;任职资格:具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:无锡市惠山区
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  • 岗位职责1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估3、负责公司年度战略分解,人力资源战略的执行4、规划、指导、监督、协调下属及员工的招聘、培训、绩效、薪酬、福利、员工 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:宜宾市翠屏区
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  • 1.协助店总进行4s店前期的建店、人员架构搭建、物资采购、证照办理等事宜;2.负责对行政费用预算、发生情况进行审核,监督行政费用预算的执行情况,并定期做出费用汇总;3.行政管理制度的拟写及初审,每年度对行政管理制度进行整改、细化,保证行政制度符合公司目前发展需 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市中牟县
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  • 1、全面负责公司内部人才的招聘工作;2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、协助上级完成需求岗位的职务说明书;4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:10年以上|地点:商洛市
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  • 1.全面统筹规划公司的人力资源战略,制订适应公司发展的中长期人才战略规划及整体人力资源规划,并负责监督实施;2.参与公司战略规划及重大问题的决策;向公司高层决策者提供有关人力战略、组织建设等方面的建议;3.负责管理招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核、激励 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:8年以上|地点:赣州市
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  • 工作内容:1、负责公司招聘、培训等工作的综合管理;2、配合其他部门有关工作;3、承办领导交办的其他工作。岗位要求:1、全日制大专以上学历,人力资源管理或管理类相关专业;2、3年以上人力资源工作经验;3、具备较强的沟通能力和执行力;4、数据敏感度高,电脑操作熟练 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:赣州市
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  • 工作内容:1、根据本部实际情况和发展规划拟定公司人力资源发展规划;2、组织制订各项规章制度、实施细则和人力资源部工作程序;3、组织员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果;4、负责人才信息搜集并组织招聘工作;5、了解人力资源部工作情况和相关数据,收集分析公 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:鹰潭市
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  • 工作内容:主要负责人事培训、工资核算职位要求:年龄22-30岁以内,要求大专以上学习,熟悉办公软件,有相关工作经验优先。工作时间:8小时,单休。其它福利:面议
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:不限|地点:广元市
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  • 1、负责园区人事招聘、培训、社保等工作;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:2年以上|地点:大兴区
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  • 1、负责公司的内外部招聘,对招聘工作进行分析、制定、完善各岗位的职务说明书;2、做好人力资源规划,完善公司的内外部招聘制度,做好人力资源信息的收集、整理、储备;3、负责制定、完善公司员工手册,负责制定公司的内外部招聘计划,发布招聘消息,并组织实施招聘;4、负责 更详细...
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  • 全职|人数:20人|学历:不限|经验:不限|地点:大连市
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  • 任职资格:1.c票以上,电动绿牌面包车。2.无不良驾驶记录,无重大事故。3.性别不限,年龄20-55岁,身体健康,无不良嗜好。4.有较强的安全意识,踏实肯干,责任心强。时间自由地点自由无需上下班打卡,多劳多得!!!
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:镇江市丹徒区
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  • 负责整个公司的卫生工作,做事认真,执行力强。
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:不限|地点:武汉市汉阳区+武汉市硚口区
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  • 1.负责在各大招聘平台发布招聘信息联系意向司机并邀约到店进行洽谈,促成业务洽谈。2.维护已入职司机,寻找转介绍,与客户建立良好的长期合作关系。岗位要求:性格活跃外向,可接受小白,不排斥打电话,稳定,有良好的沟通表达能力。薪资待遇:底薪+餐补+提成(按单提成), 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:中山市
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  • 1、负责到店客户业务办理2、发布招聘信息3、完成产品信息录入4、公司报表统计5、协助经理完成公司任务
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  • 全职|人数:3人|学历:不限|经验:不限|地点:成都市武侯区
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  • 无责底薪2800+任务奖(1000)+社保(公司全出)+提成(提成上不封顶)综合薪资可达8000-12000不等纯室内办公,无需风吹日晒;根据个人能力,有意向者欢迎直接来电咨询,一经录用待遇优厚!!!
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:保定市定州市
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  • 主要负责在手机或者电脑的一些招聘软件上发布招聘信息,约聊以及邀约面试一天8小时,月休四天,工资为底薪2000+提成要求能够熟练使用手机电脑,有经验者优先录取
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:东港区
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  • 1.根据项目人员需求,制定月度招聘计划,拓展招聘渠道,开展内、外部招聘满足人员需求;2.根据人才发展战略,实施培训需求调查,制定年度及月度培训计划,监督各部门培训计划制定与实施;3.组织实施人才盘点、整合及培养讲师资源、开展新员工导入培训,组织专项培训,搭建人 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:常州市新北区
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  • 1.执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障、福利等方面的管理工作;2.制定招聘方案,实施招聘工作,包括招聘预算建议与控制、招聘渠道建立完善、资料初选;3.执行并完善员工入职、转正、转岗、离职等方面的流程及人事制度;4.管理员工考勤、 更详细...
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