岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
4、负责公司各类接待，会议安排，会议记录；

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任职资格：
1、大专以上学历；
2、有人力行政工作经验优先；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

公司自成立以来，紧跟我国农药行业发展政策，坚持绿色环保的原则，顺应终端市场的需求，加强产品结构调整，丰富产品种类，提升产品的技术含量和质量稳定性，提高产品附加值，强化品牌意识，得到了国内外市场客户的认可。公司先后被评为 国家高新技术企业 、 国家知识产权优势企业   浙江省农业科技企业 、 浙江省 工商企业信用AAA级 守合同重信用’单位 、  浙江省专利示范企业 、  湖州市双高培育企业 ，  世佳 牌生物农药制剂被评为浙江省名牌产品。公司研发中心被评为 省级企业研究院 、  省级企业技术中心 、 省级农业科技研究开发中心 ，两项 芸苔素 标准被评为 浙江制造 标准，2019年公司被评为湖州市质量奖。