岗位要求：
① 在读本科或研究生，人力资源，管理学、经济学、统计学等相关专业；
② 性格开朗、有较强的抗压能力；善于和不同层次的人沟通，有较强的学习能力；
③ 热爱人力资源工作，对人力资源管理咨询行业感兴趣； 
核心职责：
① 参与人力资源咨询项目，学习并逐步掌握人力资源咨询方法和技能；
② 辅助顾问完成项目建议方案的撰写及相应交付工作。

“和致众成” 聚焦于HR共享模式转型，致力于通过塑造人力资源的价值为企业业务增长加速。我们提供HR战略咨询、HR组织优化， HR共享服务设计与实施、HR业务伙伴能力建设，HR度量指标构建及分析，以及HR流程外包等一系列的专业服务，为企业提供人力资源职能的系统性解决方案及实施运营。“和致众成”拥有一支实战经验长达20余年的专业人力资源顾问团队， 已为千余家企业客户提供了强时效性、实操性的人力资源服务。