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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：杭州市拱墅区+杭州市萧山区
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  • 岗位描述：1.为客户提供更为优质的海外资产配置综合咨询服务；2.将区域客户信息，利用表格工具，进行数字化管理，及时提醒客户续期缴费，做好后续的服务工作；3.针对常发生问题的续期、汇款缴费，做针对性的系统化梳理，提供标准化的操作流程与解决方案，建立知识库，及时解 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：2年以上|地点：泰州市泰兴市
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  • 1、负责公司人事、行政管理工作；2、负责公司制度的执行监督，来宾接待
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：10年以上|地点：邵阳市双清区
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  • 1、根据深圳总部用人政策，结合邵阳分公司实际情况规划分公司人力资源管理和行政管理体系，起草制定并完善邵阳分公司各项规章制度，并对各项制度的执行情况参与监管、推行；2、依据邵阳分公司的经营目标及经营计划，进行邵阳分公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：2年以上|地点：邵阳市双清区
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  • 1、负责人员招聘，入、离职手续，考勤管理等；2、负责办公室日常办公制度维护、资料存档等管理；3、处理公司对内外接待工作；4、组织公司内部各项定期和不定期集体活动；5、办公物资的采购，办公电器、用品的维护及维修工作；6、协助总经理处理人事行政部事务等
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：包头市青山区
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  • 岗位职责：1、建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、组织起草修改和完善人力资源管理、培训、薪酬、考核、员工关系、组织编写各职位说明书等人力资源日常管理事宜；3、定期进行人力资源数据分析，根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：包头市
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  • 招聘主管岗位职责：1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程，分析公司人力资源需求，制定招聘计划并组织实施；2、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；3、对招聘数据进行统计、分析、招聘效果，寻求更高效更适合的招聘方式，制定招聘预 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：3年以上|地点：韶关市仁化县
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  • 岗位职责：1.根据公司发展战略和经营目标，制定人力资源规划、工作计划、费用预算等；2.负责人力资源规划的执行、开拓、维护招聘渠道，落实核心人才招募工作；3.制定各项规章制度、通知公告、工作程序等，跟进实施、监督、执行；4.制定培训计划，完善培训体系，完成员工能 更详细...
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