您当前的位置 首页 > 招聘职位
展开选项(学历要求、工作经验、发布时间等)
按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：芜湖市镜湖区
  • 投个简历
  •  
  • 1、负责公司销售人员招聘工作；2、员工档案管理工作；3、领导交代的其他临时事宜。
  •  
  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：1年以上|地点：包头市
  • 投个简历
  •  
  • 年龄25以上（男女不限），主要负责面试（发布网络和微信招聘），为公司报备人才。本科或专科以上学历（优秀者可不考虑学历）。要求：1、会电脑办公应用操作。2、会组织、沟通、书面表达能力强，有执行力、责任心和团队合作精神。3、具有良好职业道德、品行端正、无不良记录。 更详细...
  •  
  • 全职|人数：若干人|学历：不限|经验：不限|地点：济宁市任城区
  • 投个简历
  •  
  • 岗位职责：1、行政人事费用预算控制在范围内。2、人员招聘、选拔、激励、考核、离职、资料归档等工作。3、工厂人员编制、组织架构管理。4、基础设施管理与维护(房屋、房屋辅助物、办公设备、通信设备、会议设备、网络等)。5、负责公司办公电脑/打印机等固定资产管理。6、 更详细...
  •  
  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：内江市
  • 投个简历
  •  
  • 职能：为公司招募优秀人才工作内容：1.发布招聘信息2.筛选通知应聘人员面试3.面试应聘人员择优录取。4.薪酬体系的建立与优化5.建立绩效考核制度6.根据公司的变化提出人力资源规划调整方案
  •  
  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：聊城市东昌府区
  • 投个简历
  •  
  • 岗位职责：1、负责公司招聘、拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；2、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；3、相关人事工作以及有关疑难的解答工作；岗位要求：1、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心；2、能使用相关办公软件；3、有经验 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：太原市尖草坪区
  • 投个简历
  •  
  • 主要负责人事部门招聘、绩效等7个板块的建设，要求：统招本科及以上学历，精通各种办公软件，有研发生产型企业人事工作经验，对绩效管理精通。勤奋敬业，善于人际沟通。能出差。
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：3年以上|地点：南昌市青山湖区
  • 投个简历
  •  
  • 岗位职责：1-负责公司在南昌分公司的招骋及行政管理工作；2-协助主管或人力资源总监其他与工作相关的事情。3-3年以上工作经验，3年以上招骋经验，3年以上行政管理经验。4-大专以上学历5-有团队管理经验优先考虑薪资待遇：【薪资待遇】6000-9000，有经验可面 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：珠海市香洲区
  • 投个简历
  •  
  • 珠海睿晶聚源科技有限公司(optimlithotechnologyco,ltd.)是由美国工程院院士和原美国芯片制造巨头公司首席科学家创办的高科技企业。团队成员还包括多名清华大学教授,是珠海市政府，珠海市高新区重点引进项目。公司在美国top10大学和清华大学均 更详细...
  •  
  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：宿州市
  • 投个简历
  •  
  • 公司主营：k12教育类，移动10085增值类，保险等客服业务！诚聘以下岗位:人事：1名底薪2800+业绩提成福利待遇：8小时单双休，提供宿舍餐补，不定期聚餐和团建活动,带薪休假，带薪培训，入职满三个月交社保。联系电话：937公司地址：宿州市高新区电子商务产业园 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：10年以上|地点：江西省
  • 投个简历
  •  
  • 工作概要：全面统筹公司人力资源与行政后勤管工作职责：1、负责公司近期及中期人力资源规划（包括供需平衡预测、人力成本预算、岗位分析与岗位说明书的编制等)；2、负责公司人员的招聘选拔、各层级培训计划编制及培训实施、绩效管理系统的建立维护、公司薪酬福利体系的建立完善 更详细...
  •  
  • 全职|人数：5人|学历：不限|经验：不限|地点：中山市
  • 投个简历
  •  
  • 根据行业进行一定的人事招聘，收纳人才
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：邵阳市大祥区
  • 投个简历
  •  
  • 岗位职责：1.企业文化、总部各类通知、文件和信息的传达；2.负责公司日常工作员工监督和管理。3.负责招聘、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作4.负责招聘渠道的维护和开发，招聘岗位信息的发布，执行招聘、简历筛选、面试，建立及完善人才储备库5.负责公司内部活动组 更详细...
  •  
  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：随州市曾都区+随州市随县+随州市广水市
  • 投个简历
  •  
  • 职位：客服专员??3名岗位职责：1、通过电话等各种沟通方式开发微信小程序、公众号平台的意向客户，与目标客户建立良好的关系；2、制定并完成销售计划，学习和改进销售技巧，积极拓展市场；3、目标明确，具备开发新客户的能力，深入挖掘客户需求；4、熟悉公司产品，为客户提 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：呼和浩特市
  • 投个简历
  •  
  • 主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实，协助业务单元完善人力资源管理工作，并发展业务单元各级干部的人力资源管理能力。具体可以分为：一、人员招聘：负责所服务业务单元的日常岗位(非高端)社招工作并按要求填写及整理相关招聘数据报 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：包头市
  • 投个简历
  •  
  • 技能要求:人力资源，绩效管理，绩效考核，薪酬福利，员工培训，人事岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：5年以上|地点：黑河市
  • 投个简历
  •  
  • 岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：喀什地区
  • 投个简历
  •  
  • 主要职责1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门 更详细...
  •  
  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：赣州市会昌县
  • 投个简历
  •  
  • 负责人事部的日常事务，人员管理及招聘
全选

多选查看

1
    急招职位