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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：4年以上|地点：常德市津市市+常德市临澧县
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  • 岗位职责1、依据各部门的业务运作模式及不同岗位类型，协助上级设计或优化各部门的薪酬方案及相关绩效方案，并对制度、方案进行宣导；2、负责完成公司员工薪酬、奖金、福利的核算工作，确保按时发放；3、薪酬数据分析和统计工作，按要求出具人工成本、人效分析等相关报表；4、 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：1年以上|地点：文山州广南县
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  • 岗位职责：1.每天人员出勤情况报表制作，请假、调休、补卡等单据录入考勤系统；2.员工考勤核对汇总，编制员工考勤报表，确保数据准确；3.员工刷卡异常、加班异常和请假异常进行追踪处理；4.对考勤工作持续优化，提出改进意见，并有计划的推进实施，使考勤管理简便、高效； 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：1年以上|地点：无锡市锡山区
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  • 职位描述：1、独立负责员工招聘工作，电话邀约，面试及结果反馈，录用流程跟进。2、员工入离职手续办理，员工转正、调岗、退休、工伤等手续办理。3、考勤、工资核算，社保公积金等手续办理。4、员工劳动合同续签，员工档案管理。5、节日活动举办、员工福利发放。6、负责公司 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：长沙市浏阳市
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  • 1．整理招聘网站。2．发布招聘信息。3．负责公司人员招聘工作。负责各岗位招聘岗位分析、简历搜索、面试邀约、复试安排及录用跟进等各项具体招聘操作。
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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：延边州延吉市
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  • 1.负责公司招聘，求职者邀约，应聘人员接待。安排初试及面试2.配合新员工进行入职及离职办理3.负责新员工岗前培训工作4.要有亲和力和服务意识，良好的沟通领悟能力5.工作主动，细心，踏实，且具有较强的原则性6.工作时间早九晚六
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  • 全职|人数：5人|学历：不限|经验：不限|地点：滁州市全椒县
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  • 要求：会基础电脑操作，会使用智能手机，会标准普通话工作内容：使用各种办公招聘软件，跟求职者沟通，预约面试
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：1年以上|地点：包头市昆都仑区
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  • 1.负责公司招聘和培训计划，组织执行；2.负责公司员工劳动合同的签订与解除，处理劳动合同纠纷；3.熟练运用办公软件；4.有良好的沟通能力和较强的执行力；5.有较强的责任心，极高的工作热情。
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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：湘潭市岳塘区
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  • 1.负责门店所有岗位招聘工作2.有一定经验者优先
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：伊春市美溪区
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  • 全日制统招本科及以上，学士及以上，人事资源管理、企业文化管理、行政管理等相关专业、相关工作岗位工作不低于6年、45周岁以下 有人事、企业文化体系设计及成功推进经验，具有较强的文字能力、执行能力，优秀的领导能力，具有战略、策略化思维。
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  • 全职|人数：4人|学历：不限|经验：不限|地点：黄石港区
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  • 聘18到45周岁，主要负责在58或则boss招聘，包食宿，工资面议
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：2年以上|地点：郴州市桂阳县
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  • 1、根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；2、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；3、建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等） 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：大专|经验：1年以上|地点：通州区
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  • 岗位职责：1、根据公司人力资源需求计划，收集招聘信息，进行人员招聘、选拔、聘用及储备；2、人事资料、建档、分类、整理等档案管理，人事及行政合同的管理；3、负责各项招聘工作，应聘人员的预约、接待和面试，能单独完成面试工作；4、员工入职、离职、异动等手续的办理及后 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：3年以上|地点：深圳市龙华区
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  • 上班时间：9:00－12:00，13:30－18:00。大小周。岗位职责：1、担当公司招商活动几百人会场的主持及销讲任务，保证不怯场、不冷场；2、企业商学院招商教程培训及互联网营销产品讲解；3、根据公司要求，对代理商、城市合伙人进行专业课程培训、从业培训、市场 更详细...
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  • 全职|人数：4人|学历：不限|经验：不限|地点：咸宁市
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  • 职位描述:1、组织制定、执行、监督公司人事行政管理制度；3、制定招聘计划、招聘程序，指导并监督下属员工完成员工聘用等劳动人事手续；4、制定培训计划、培训程序，负责统筹公司培训工作。5、制定薪酬、晋升、福利政策，组织提薪评审和晋升评审，办理社会保障福利；6、制定 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：不限|经验：不限|地点：邢台市
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  • 人力部人事专员岗位职责：1、负责业务部门的面试、档案整理2、负责建立和维护业务部门的人力资源体系和框架3、负责分析业务部门人员价值，协调人员安排4、负责业务部门的绩效考核内容的调整岗位要求：1、大专及以上学历，28周岁以内从基层做起2、良好的职业操守，细致、耐 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：厦门市思明区
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  • 【工作内容】1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源工作；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行总部各项流程实施，配合其他部门工作；4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入离调升职等手续；5、帮助建立员工关系， 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：惠州市惠阳区
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  • 任职要求：1：女性20~35岁，高中以上学历2：一年以上同等职务工作经验，熟练使用电脑及办公软件。岗位职责：1.招聘、录用、升迁、离退职的办理2.人事档案管理3.员工考勤管理4.人事考核管理5.员工教育培训7.各类公告的发布8.各项规章制度监督与执行9.协助上 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：1年以上|地点：广州市花都区
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  • 岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：眉山市东坡区
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  • 岗位职责：1、负责公司招聘、入职，离职、调薪、员工关系等人力资源日常管理事宜。2、负责公司人力需求的分析，制订公司年度人力资源招聘计划并组织实施。3、负责年度招聘费用预算、使用申请、费用控制和报销。4、负责招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通。5、协助 更详细...
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  • 全职|人数：5人|学历：中专|经验：1年以上|地点：东莞市
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